Na busca constante por diferenciais competitivos, grandes empresas usam cada vez mais parceiros de negócios especializados. Isto permite que tenham mais agilidade no lançamento de produtos, ganho de escala, redução de custos e aumento de competitividade. São parceiros cada vez mais especializados – sejam fornecedores, investidas, revendas, distribuidores, o que torna este ecossistema de negócios rico e complexo.
Na Tenchi, desenvolvemos tecnologia inovadora, ajudamos empresas a construírem e manterem seguros seus ecossistemas de negócios de forma contínua e transparente, mantendo-se aderentes às leis e regulamentações de negócios, além de “piece of mind” nas operações de missão crítica.
Somos uma empresa ambiciosa. Acreditamos fortemente em nossa cultura e valores, que são traduzidos diretamente em comportamentos focados em nos ajudar alcançar excelência.
Mais do que isso, somos uma empresa que acredita no potencial do time e queremos que acreditem em nosso negócio como algo que pode revolucionar suas vidas. Não se trata de um trabalho, mas sim de um propósito.
Nosso maior ativo são as pessoas: profissionais de alto nível, com qualidade e comprometimento em suas entregas. Nosso time dos sonhos é composto de talentos que atuam de forma criativa e produtiva, com flexibilidade e responsabilidade, nos tornando bem sucedidos em tudo o que fazemos.
Entender para atender!
Conhecer nossos valores é fundamental para compreender quem somos e nosso propósito. Acreditamos em nossos valores, e esperamos que os membros da nossa equipe os reflitam em seus comportamentos.
Seja estratégico e diligente, avalie o que pode ser bem feito hoje e o que pode ser melhorado depois.
Envolva as pessoas certas, tome decisões de forma rápida, sem burocracias e baseadas em dados.
Acerte mais do que erra, mas saiba que errar faz parte do processo. Assuma os erros e lide bem com as consequências.
Saiba diferenciar e priorizar o que é urgente do que é apenas importante.
Tenha senso de dono, atitude e responsabilidade sobre seus atos e sempre coloque o interesse da empresa como foco.
Vista a camisa da empresa, almeje ver a organização prosperar e crescer.
Comprometa-se e apoie nas demandas diárias, indo além do seu próprio time.
Não sacrifique o valor a longo prazo por resultados a curto prazo.
Tenha um olhar atento para se antecipar e identificar oportunidades de melhorias.
Agregue valor o mais rápido possível, se necessário fracione as entregas.
Seja ágil, mas cuidado com atitudes precipitadas e impulsivas.
O cliente é a razão da nossa existência. Cultive um relacionamento positivo, transparente e conquiste mais um embaixador da Tenchi.
Conheça as “dores” dos clientes, esteja comprometido e proponha sempre a melhor solução.
Supere as expectativas, seja o grande diferencial para a satisfação dos nossos clientes.
Incentive novas ideias, ouça e contribua positivamente visando o sucesso da empresa.
Não tenha medo de criar sua própria trilha. Não faça o que todos fazem, mas sim o que acredita ser o melhor para a empresa.
Novas ideias são sempre bem vindas! Seja curioso, mantenha-se atualizado. Contribua positivamente com ideias que possam agregar valor.
Seja apaixonado pelo seu trabalho. Vibre positivamente com tudo aquilo que você faz.
Seja inspiração para os outros, agindo sempre como exemplo a ser seguido.
Aproveite até mesmo as pequenas oportunidades e comemore sempre as conquistas alcançadas.
Feedback faz parte do dia a dia e não pode ser apenas um evento pontual para cumprir padrões. Ajudamos e incentivamos as pessoas a manter uma comunicação ativa, com transparência, respeito e sem burocracias. Sabemos que nem todos estão habituados com feedback e que pode ser desafiador especialmente para recém chegados ou para aqueles que vêm de diferentes culturas, e que podem se sentir intimidados. Porém, para a Tenchi, isso faz parte da nossa cultura, nos fortalece individual e coletivamente.
Uma equipe dos sonhos é aquela em que todos os seus colegas são extraordinários no que fazem e altamente eficazes trabalhando juntos. Pessoas talentosas colaborando intensamente para alcançar o sucesso.
Incentivamos a colaboração, compartilhamos ideias e desencorajamos a politicagem. Há muito propósito e intensidade em nossas ações. Aprendemos mais quando trabalhamos como um time único, fazemos nosso melhor, evoluímos em uma velocidade incrível e com certeza,
fazemos dessa jornada algo leve e prazeroso.
Queremos pensar como um time esportivo, no qual cada um se importa intensamente com sua equipe e com seu desempenho. Cada um ocupa um papel importante e complementar ao outro. Dessa forma continuamos ganhando visibilidade e ocupando um lugar de sucesso no pódio.
Trabalhamos fortemente para promover jogadores de sucesso que diariamente se desenvolvem para tornar-se astros do time amanhã.
Os membros do time dos sonhos assumem riscos, que exigem coragem, disciplina e claro, incentivo de líderes e colegas. Temos muitos sucessos e aprendizados, e é assim que evoluímos, e é por isso que todos são avaliados por toda sua trajetória.
Dois elementos fundamentais em nossa cultura: Intenção e Intensidade.
Enquanto a intenção nos traz clareza e foco em relação aos nossos objetivos, a intensidade refere-se ao nível de energia e esforço que direcionamos para atingi-los.
A intenção é percebida em cada gesto, atitude e palavra. Acreditamos em arriscar, buscar o novo, mas sempre com um propósito, com a intenção de entregar o melhor, em quantidade e magnitude. Acreditamos que trabalhar com intensidade demonstra uma atitude comprometida e apaixonada em relação ao trabalho.
Somos uma empresa que busca somar experiências, ideias e pontos de vista variados nas nossas decisões do dia-a-dia, isso nos ajuda a formar uma identidade única.
Tanto se fala de diversidade, um assunto que se tornou tão evidente, mas que para nós se reflete de uma forma diferente. Procuramos valor no individuo, independente de gênero, raça, cultura e idade, pois a diversidade vai além das características tangíveis.
Buscamos diversidade cognitiva, de personalidade, focando no real potencial que a pessoa tem e pode agregar ao nosso time, e consequentemente ao nosso negócio.
Agir de forma ética, com boa conduta e valores morais, deve ser uma escolha sempre. É o que esperamos do nosso time.
Nas nossas interações do dia a dia, agimos com boa-fé, em qualquer circunstância. Uma reflexão que incentivamos internamente é perguntar se ficaríamos envergonhados se nossas ações se tornassem públicas – e evitar fazer qualquer coisa em que a resposta seja sim.
Especialmente por estarmos inseridos no mercado de cibersegurança, confiança e ética são fundamentais. Acreditamos que mesmo que isso traga custos ou perdas aparentes, sabemos que um comportamento ético nos torna merecedores da confiança de colaboradores, clientes, investidores e fornecedores, é a melhor maneira de garantir o sucesso da empresa a longo prazo.
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